金色摇篮幼儿园拖欠暑期工资 园方称内部规定

核心提示：2010年已经过去了，金色摇篮幼儿园至今没有给教师发放去年暑假的两个月工资。园方称，暑假老师放假在家，没有直接参与教学，所以没有工资。对此，教育主管部门表示，教师是一个特殊的工种，按照教师法规定，教师在寒暑假期间拥有工资收入的权利。

金色摇篮幼儿园数名教师向媒体反映称：2010年已经过去了，园方至今没发放去年暑假的两个月工资。而园方则称，暑假有12名老师放假在家，没有直 接参与教学，所以根本就没有工资。对此，教育主管部门表示，教师是一个特殊的工种，按照教师法规定，教师在寒暑假期间拥有工资收入的权利。

教师 去年署假工资至今未发

今年1月3日，一位从金色摇篮幼儿园辞职的王姓老师反映：上次教师罢课事件发生后，在教育主管部门的干预下，园方补发了拖欠的9月份工资。但是，园方还拖欠教师们暑假两个月多达近2万元的工资。“我们索要多次，园方不但不兑现，还竟然不承认。”

经了解，在2010年10月25日，因为13名老师罢课事件，园方对几名带头的老师做出严厉警告。随后，包括王在内的三名老师为表达不满而辞职。“虽然辞职了，但是该发的工资还是要发给我的。”

据悉，在三名教师没有辞职之前，金色摇篮幼儿园共有14名教师，其中12个教师没拿到暑假期间的7、8月份工资，园方给另外两名教师却发放了工资。每个月工资是720元，两个月合计1440元。

幼儿园 没参与教学就没工资

为什么两名老师有工资，而其他12人没有呢?记者就此联系了金色摇篮幼儿园的负责人，该园负责人陈梅女士出差在外，在她的介绍下，记者采访到了该园的负责教师工资发放的周姓工作人员。

周表示，按照园方的内部规定，暑假期间没有直接参与教学的老师是没有工资的，另外两个人因为暑假教学了，所以发放了1440元基本工资。问及内部规 定具体细节时，这位周姓工作人员称,这个内部规定是由园方自己制定的，参考了教师法和教育法等相关内容。“由于我园是民办的，所以有别于公办学校老师的一 些工资收入规定。”周强调，其他12人没有发放暑假工资的可能性。

市教育局 教师赛署假都应有工资

那么这12名暑假没有参与教学的老师到底有无工资?记者在昨天下午咨询了有关部门。市教育局一名工作人员称，教师是特殊的岗位，按照教师法等规定， 教师在休息的寒暑假里具有享受工资收入的权利，并且寒暑假工资应当按照正常上班标准发放。民办学校的教师是否同样适用这一规定?这位工作人员很肯定地回 答，教师法适用于不同类别学校的教师，所以民办学校教师和公办学校是一样的。

合肥市劳动保障局的一工作人员就此事提醒说，求职者在就业前一定要与聘用方签订就业合同，而工资收入一定要写入就业合同里。若是发生拖欠工资现象，应该积极向相关部门投诉，建议协商解决争端，避免发生类似于罢课的事件。